Linkek a témában:
A HR-en túl!
A munkahelyi létünkben, illetve munkánkkal kapcsolatos számos kihívásban a hr lehet a megoldás, akivel szövetségesként tudjuk magunkból a legtöbbet úgy kihozni, hogy abból mindenki jól “profitálhasson”.szeretném érzékeltetni, hogy munkavállalói szemmel, mennyi mindenben lehet szövetségesünk a hr.
A vállalati önkéntesség a kölcsönös tanulás terepe
A vállalati önkéntes tevékenység olyan kezdeményezés, amelyben a vállalat támogatja, bátorítja dolgozóit és partnereit, hogy önkéntes munkát végezzenek – azaz szakértelmüket, tehetségüket, ötleteiket, kreativitásukat, fizikai erejüket állítsák valami jó cél szolgálatába. További részletekért kattintson www.adomazidom.hu-ra.
Az ülőmunka káros hatásai
Sokak számára ismerős az érzés, hogy egy üléssel töltött nap végén a testünk fáradt, zsibbadt és a gondolataink is mintha lelassulnának. Nem véletlenül érezzük így. A számítógép előtt ülve a test természetellenes pozíciót vesz fel, melyben a nyak előre helyezett a gerinc pedig összegörnyed. A több
Bérszámfejtés fogalma
A bérszámfejtés szakma leírása. Pontosan mivel foglalkozik a bérszámfejtő, és milyen végzettség szükséges a hivatás betöltéséhez?
Fejvadász cégek 10+1 fontos jellemzője
Fejvadász céget választani nehéz, hiszen a vállalat jövője múlhat azon, hogy sikerül-e megtalálni az új, stratégiailag kulcsfontosságú úgy kollégákat. Listánk segít azon pontok összegyűjtésével, amire mindenképp nagy hangsúlyt kell fektetni egy HR szolgáltató kiválasztásánál!
Hogyan kell motiválni a munkatársakat?
Időtlen idők óta ismerjük a jutalmazás és büntetés rendszerét, generációk ezrei óta öröklődik ez a gyakorlat mind a gyermeknevelésben, mind a munka világában. A tudomány azonban megmutatta, hogy a kimagasló teljesítmény titka az ember mélyen gyökerező vágya arra, hogy kezébe vegye sorsa irányítását. Cikkünkben bemutatjuk, hogyan tudjuk helyesen motiválni a munkatársainkat.
Krauthammer cikkek, tanulmányok
A Krauthammer tanulmányai, megjelent cikkei gondolatébresztőek, éredekes információt tartalmaznak minden HR munkatárs számára. A cikkek között nemzetközi felmérések és publikációk is helyet kaptak. A Személyes fejlődés menüpont alatt olyan cikkek vannak, amelyek a nemzetközi statisztikára alapozva bemutatja, hogy hogyan tudjuk fenntartani az elkötelezettséget a vállalat felé, vagy, hogy miért szük
Miért és hogyan képezzük a munkatársakat? Fókuszban a HR-képzési piac HR-es szemmel
Miért és hogyan képezzük a munkatársakat? Fókuszban a HR-képzési piac HR-es szemmel.
Az üzleti siker és fejlődés motorja a munkatársak, köztük a HR munkatársak hatékony képzése. Hogyan mérlegeljünk, hogyan válasszunk? – HR munkatársak, így választotok ti.
HR kutatásunk megismeréséhez, kérjük, kattintson tovább!
Motivációs tippek & munka témájú cikkek
hr hírek, állás hírek, állás tanácsok, karrier hírek
Nincs értelme már az irodai munkának?
A home office manapság már nem csak választható munkavégzési forma. A Covid járvány miatti állami és nemzetközi intézkedések következtében olyanok is rákényszerültek az otthoni munkavégzés kialakítására, akik korábban tartózkodtak ettől a formációtól.
Sablonok helyett - Útmutató az önéletrajzíráshoz
Regensburger Tamás a Sikerre Vezető Kft-től 15 év vezetői- és megannyi állásinterjú, valamint kiválasztási folyamat tapasztalatát foglalta össze ebben az útmutatóban, amely 10 fejezetben, mellékletekkel, gondolatébresztő kérdéssorral mutatja meg neked az utat saját, egyedi önéletrajzod megírásához.
Meghatározás
A legjobb cégeket humánerőforrás-gazdálkodásuk különbözteti meg egymástól. De mi is az a HR? A munkaerő vonzása, megtartása, motiválása és hasznosítása kapcsán folytatott tevékenységsorozat, melyhez számos korszerű technikát kellene ismerni. A hr.lap.hu oldal a szűkre szabott keretek között próbál minél több olyan honlapról és kezdeményezésről hírt adni, amely a HR témájával összefüggésbe hozható.